Langsung ke konten utama

SEJARAH PEMUDA TERTEKAN : DESA KECIL & 1 HARI YANG TAK TERLUPAKAN




lihat, dengar, rasakan......itulah lagu yang luar biasa dari sheila on 7 yang sekarang menemaniku menulis lanjutan sejarahku yang sangat menunjang memoriku untuk sekedar mengenang hal-hal indah bahkan perih di masa lalu. mungkin terlihat lucu , saat seseorang menceritakan perjalanan hidupnya yang "tidak penting" ini ,maksudku untuk apa semua ini ?,.  well, jawabnya karna ini adalah blog saya, jadi saya bebas menulis apa saja, BHAKAKAKAKA...*maaf, hanya bergurau. well, setidaknya mungkin ada yang bisa diambil dari perjalanan hidupku , apa yang bisa diambil ?, entahlah.

ok, dalam sekejap akupun telah berpindah dari pulau kecil di maluku utara , sampai ke desa kecil di perbatasan sulawesi utara dengan gorontalo, *amazing,  . aku tinggal dirumah saudara ayahku yang eksentrik,*entahlah kenapa aku gunakan istilah ini, yang kuingat, aku tinggal mungkin sekitar berbulan-bulan disana. kembali duduk di dalam kelas setelah sekian lama membuatku sedikit canggung tapi, berkat 2 sepupuku yang juga bersekolah di sekolah yang sama dan pamanku yang adalah guru matematika di sana , aku bisa melalui hari-hari awalku disana dengan baik.

berbagai pengalaman berharga dan tak terlupakan juga ku dapatkan disana, punya sekian banyak teman yang menyenangkan, ber"BOLANG ria sampai masuk hutan, makan buah sirsak untuk pertama kalinya, mandi di sungai di bawah jembatan , panjat pohon langsat yang tingginya 19 meter, hampir menjalin cerita cinta..eeaaaaa..!! , ahahaha...kenangan.

desa kecil ini, punya arti khusus untuk ku, disinilah aku bisa merasa sedikit lebih lepas, lebih santai, dan lebih bisa menikmati setiap hariku. disinilah aku mendapatkan kembali motivasiku untuk hidup. tak berselang lama, akupun juga harus meninggalkan desa kecil itu, ayahku datang dan menjemputku bahkan sebelum aku bisa mengucapkan salam perpisahan untuk teman-temanku, tapi aku sangat berterima kasih untuk semua yang di berikan desa kecil ini, terima kasih untuk segalanya. dan akupun pergi.

perjalanan panjang yang sama saat ku datang pun harus kulalui lagi, bersama ayahku kami melangkah dengan penuh nostalgia*entahlah kenapa ku gunakan istilah ini, tapi ada satu kenangan yang takkan pernah bisa kulupakan dalam perjalanan itu. sesat setelah sampai di ibukota kabupaten , ayahku memutuskan untuk menginap di rumah salah satu sahabatnya yang wajahnya hanya bisa kujelaskan dengan sebuah senyuman, dan saat memasuki rumahnya aku bertemu dengan sosok indah seorang anak perempuan yang 100 % adalah anak  sahabat ayahku. anak perempuan yang namanya hanya bisa kujelaskan dengan sebuah senyuman itupun sangat menyita perhatianku dirumah itu, keindahan parasnya yang hanya bisa kujelaskan dengan sebuah senyuman itu sungguh menyejukan. akupun menghabiskan malam dirumah itu, dan saat pagi tiba, akupun pergi.

saat itu matahari pagi bersinar hangat, kamipun pergi meninggalkan rumah itu ,di saat bersamaan anak perempuan itupun berjalan pergi ke sekolah dan saat itulah aku berpisah dengannya, itulah terakhir kali ku melihatnya, saat itu dia memberikan sesuatu untukku, sebuah gelas plastik mainan kecil berwarna merah yang dengan bodohnya kuhilangkan entah dimana. kenangan singkat nan indah ini adalah salah satu kenangan terindah yang ada dalam hidupku. dan sekarang aku tidak pernah melihatnya lagi, hah....tragis.

well, setelah mengarungi lautan luas nan dalam dengan harapan kosong untuk melihat anak perempuan itu lagi, akhirnya aku kembali menjadi anak pulau...-bersambung-

Komentar

Postingan populer dari blog ini

Fungsi Pengorganisasian dalam Manajemen | Makalah

BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Adanya koordinasi yang kuat dan komunikasi yang lancar antar karyawan dalam suatu perusahaan sangat dibutuhkan demi kemajuan suatu perusahaan. Untuk memenuhi hal tersebut dalam manajemen diperlukan suatu pengorganisasian yang sangat teratur. Kemajuan suatu perusahaan dapat tercapai jika terbentuk pengorganisasian yang teratur mengingat dengan pengorganisasian semua pekerjaan dapat diselesaikan tepat pada waktunya. Artinya dengan pengorganisasian dapat menghemat waktu dan tenaga kita untuk bekerja sehingga kita dapat mengerjakan pekerjaan yang lebih penting karena pekerjaan yang lainnya dapat dilakukan oleh orang lain. Pengorganisasian adalah fungsi manajemen yang mengikuti perencanaan. Ini adalah fungsi dimana sinkronisasi dan kombinasi sumber daya manusia, fisik dan keuangan terjadi. Semua tigasumber daya penting untuk mendapatkan hasil. Oleh karena itu, fungsi organisasi membantudalam pencapaian hasil yang sebenarnya penting untuk fu...

Binatang Paling Munafik yang Pernah Diciptakan Tuhan

Seperti sedia kala, saat kita berjuang dengan segenap raga untuk hidup, untuk menyambung nyawa yang parah terluka oleh belati dunia fana. Disaat itulah kita sadar bahwa hidup adalah cobaan, dan cobaanlah yang menjadikan hidup seorang manusia berarti. Tapi sampai dimana cobaan itu datang dan memberikan perih ? apakah seluruh hidup manusia adalah tentang kesakitan, ketidakadilan hidup ? setiap keluhan yang ku tujukan dan kuumbar kepada malam hanya akan terbiar tak berjawab selain keheningan dan dingin yang familiar. Orang yang tak bisa berbuat banyak hanya bisa mengeluh dalam kesendirian dan deruh kerinduan akan kebahagian hanyalah sebuah mimpi yang hadir di masa lalu dengan pengulangan yang dramatis dalam pikiranku, pikiran seorang manusia yang buta dan tak tahu apa-apa tentang dunia, tentang hidup dan cinta. Kehidupan menjadi terlalu sederhana dalam hari-hari dewasa yang tak terlalu istimewa, uang dan segala yang memberikan nilai adalah segalanya dan tanpanya manusia hany...

Wewenang, Tanggung Jawab dan Pendelegasian Wewenang | Makalah

BAB 1 PENDAHULUAN A.    Latar Belakang Masalah Wewenang, tanggung jawab dan pendelegasian wewenang merupakan sesuatu yang sangat penting dan vital dalam organisasi manajemen / kantor. Atasan perlu melakukan pendelegasian wewenang dan koordinasi agar mereka bisa menjalankan operasi manajemen dengan baik. Selain itu, pendelegasian wewenang adalah kosekuensi logis dari semakin besarnya organisasi. Bila seorang atasan tidak mau mendelegasikan wewenang, maka sesungguhnya organisasi itu tidak butuh siapa-siapa selain dirinya sendiri. Bila atasan menghadapi banyak pekerjaan yang tidak dapat diselesaikan oleh satu orang, maka ia perlu melakukan delegasi. Pendelegasian juga dilakukan agar manajer dapat mengembangkan bawahan sehingga lebih dapat memperkuat organisasi, terutama disaat terjadi perubahan susunan manajemen. Yang penting disadari adalah disaat kita mendelegasikan wewenang dan mengkoordinasikannya kita memberikan otoritas pada orang lain, namun kita sebenarnya t...